根据（jù）《工（gōng）伤保险条例》第（dì）二十八条的（de）规定，有权提出（chū）劳动能力复查鉴定的申请人主（zhǔ）要包括：

    1、工伤职工或者其直（zhí）系亲属。

    工（gōng）伤（shāng）职工经劳动能力鉴定后，开始享受工伤保险待遇。经过（guò）1年后，职工如果认为自己的劳动能力已经低于劳动能力鉴定结论的规定，并且对工（gōng）作生活带来很大不（bú）便的，可（kě）以（yǐ）申请劳动能（néng）力复查鉴定。此外，工伤职工劳动能力的变（biàn）化，对（duì）其供养的直系亲属的生活会产生直接（jiē）或者间（jiān）接（jiē）的影响，对其他亲属的生活也（yě）会（huì）造（zào）成一定影响，所以工伤职工的亲（qīn）属也可以申请对工伤职工进行劳动能力复查鉴定。

     2、工伤职工所在单位。

    工伤职工经劳（láo）动能力（lì）鉴定后，可以继（jì）续工作的，用人单位应安排与其劳动能力相适应的工（gōng）作。但（dàn）用人单（dān）位认为该职工的伤残（cán）程度（dù）发生变化，基于（yú）其自身利益考虑或者（zhě）为（wéi）了（le）保护劳动者的合法权益，可以（yǐ）提（tí）出工伤（shāng）职（zhí）工的劳动能力复查鉴定申（shēn）请（qǐng）。

    3、经办机构（gòu）。

    根据规（guī）定，经办（bàn）机（jī）构依据劳动能力鉴定结论（lùn）核定工伤职工的工伤保险（xiǎn）待遇。如果劳动者劳动（dòng）能力已经有了很（hěn）大的改善，还仍旧按照先前（qián）作出的劳动能力鉴定结论享受工伤保险待遇，对工（gōng）伤保险基金（jīn）和其他（tā）参（cān）保人是不公平的，因此，经办（bàn）机（jī）构有（yǒu）权（quán）提（tí）出劳动能力复查鉴定申请（qǐng）。